Techniker Betriebstechnik / Instandhaltungskoordinator (m/w/d)

Instandhaltungskoordination: Planung, Steuerung und Überwachung sämtlicher Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen zur Sicherstellung einer hohen Anlagenverfügbarkeit.
Wartungsmanagement: Organisation, Terminierung und Abnahme von vorbeugenden sowie korrektiven Instandhaltungsarbeiten unter Berücksichtigung von Sicherheits- und Qualitätsstandards.
Störungsmanagement: Analyse technischer Störungen, Einleitung geeigneter Maßnahmen sowie nachhaltige Ursachenbehebung gemeinsam mit internen und externen Fachkräften.
Dienstleistersteuerung: Koordination und Betreuung externer Service- und Wartungspartner einschließlich Leistungsüberwachung und Dokumentation.
Prozessoptimierung: Unterstützung bei der kontinuierlichen Verbesserung technischer Abläufe, Anlagenverfügbarkeit und Instandhaltungsprozesse.
Projektunterstützung: Mitwirkung bei technischen Projekten, Modernisierungen und Investitionsmaßnahmen innerhalb der Betriebstechnik.

Technische Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker (m/w/d), Industriemechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation; eine Weiterbildung zum Techniker oder Meister ist von Vorteil.
Fachkenntnisse: Gute Kenntnisse in der Wartung, Instandhaltung und Fehleranalyse von Maschinen und technischen Anlagen.
Koordinationsfähigkeit: Organisationstalent sowie eine strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise bei der Planung von Instandhaltungsmaßnahmen.
Elektrotechnisches Verständnis: Schaltberechtigungen für Nieder- oder Mittelspannung sind von Vorteil; fehlende Qualifikationen können durch entsprechende Weiterbildungen im Unternehmen erworben werden.
Flexibilität: Bereitschaft, bei Bedarf gelegentlich im Schichtbetrieb zu unterstützen.
Persönlichkeit: Analytisches Denkvermögen, ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie eine eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise.

Betriebliche Altersvorsorge:
Standortbezogene Sozial- und Sonderleistungen wie z.B. eine bezuschusste betriebliche Altersvorsorge
Company-Bike:
Zuschuss zum Traumfahrrad im Rahmen unseres Company-Bike Programms
Corporate Benefits:
Mitarbeiterrabatte für verschiedene Aktionen & Marken
Firmenevents:
Unsere Erfolge feiern wir gemeinsam bei Firmenevents oder monatlichen Mitarbeiteraktionen
Mitarbeiterempfehlungsprogramm:
Für eine Empfehlung, die zur Einstellung führt, zahlen wir eine 1.000€ Mitarbeiterempfehlungsprämie
Sonderleistungen:
Geburtstags- und Jubiläumszuwendung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
Systemrelevant und krisensicher:
Durch unsere systemrelevante Dienstleistung sind wir auch in Krisenzeiten ein sicherer Arbeitgeber
Weiterbildung:
Auf die fachliche und persönliche Weiterbildung legen wir großen Wert, dies wird u. a. durch unsere Online-Academy verstärkt

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Heike Stein
Personalreferentin / Betriebsassistenz / Personnel Officer / Assistant Plant Manager
Tel: +49 34341 61-611